公司工资待遇变动
更新时间：2015-03-19 19:52:14人浏览
问题描述：
你好，我在一家公司上班快10年了，以前一直是内务岗位，现在调整为业务员，工资结构也变了。原来有工龄工资，绩效奖励，晚班补助，餐费补助等，现在都没了，请问公司是不是合法？谢谢
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖南长沙
您好：根据《劳动合同法》的规定，公司变更工作岗位需要与员工协商一致，并且调岗应具有合理性，调岗后不能降低员工的待遇，公司的这种情形违反了法律规定。
2015-03-19 19:52:14
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