我想咨询下,我和公司签订了劳动合同,但是但我离职的时候主管以人手不够,必须有新同事接替了我才能走,不然就不来据离职证明和结算我上月的工资。我该怎么做维护我的利益。

更新时间:2015-03-11 19:29:36人浏览
问题描述:
你好,我想咨询下,我和公司签订了劳动合同,但是但我离职的时候主管以人手不够,必须有新同事接替了我才能走,不然就不来据离职证明和结算我上月的工资。我该怎么做维护我的利益。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
戴会荣律师
服务地区-云南昆明
向劳动监察大队投诉,
2015-03-11 19:29:36
吴茜律师
服务地区-云南昆明
您好,无故扣发工资属违规。可以要求对方立即支付,否则可以提起劳动仲裁。
2015-03-09 15:14:13
郭昌海律师
服务地区-云南昆明
你好,可以提前30天书面辞职。
2015-03-07 16:25:31
易德祥律师
服务地区-云南昆明
你可以向劳动监察大队投诉解决。
2015-03-07 00:00:41
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