我在一家化妆品店上班，原计划初七上班可家里临时有事初五晚便给老板娘打电话请假但其手机没电了不通，于是发了信息说有事请几天假，得到答复说请假一天扣一百，我就回我底薪没有2300为什么扣一百一天
更新时间：2015-07-17 06:57:07人浏览
问题描述：
我在一家化妆品店上班，原计划初七上班可家里临时有事初五晚便给老板娘打电话请假但其手机没电了不通，于是发了信息说有事请几天假，得到答复说请假一天扣一百，我就回我底薪没有2300为什么扣一百一天？她说不是按底薪来算是她们内定的，其他人都如此不可能因我一人改变！我是元月十三正式上班的，当时签一份内定半年合同交了两百压金，然后她说试用期三个月若不合格随时解除。所以我说我并不想为难她，现在正值新春无谓闹僵就好聚好散，我试用期未满，压金不要了，但我上去后把我工资结清就好！可她说没有这样，辞工要交辞工书要一个月后！我说那是过试用期后才走的程序，可未满在哪都可以即辞即走就说不管在哪辞工都要一个月还要看批不批等等，最后她假没给我批，我说若协商不了大不了走劳动程序其说走就走我便说那从今天开始然后我上去后再一起去劳动局，她说不可能等我我不上去就算我自离！希望各位懂法律的大哥大叔给我指点迷津！在此雨馨谢过
3位律师解答
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