我在公司连续工作了10年以上,公司是18.30分下班,我在这期间没有打考勤卡,而是找领导谈话了,谈话后大约一个小时我打的卡,次日公司领导委派科长确认是否加班了,本人因与领导有意见,说那

更新时间:2015-06-15 07:20:12人浏览
问题描述:
你好,我在公司连续工作了10年以上,公司是18.30分下班,我在这期间没有打考勤卡,而是找领导谈话了,谈话后大约一个小时我打的卡,次日公司领导委派科长确认是否加班了,本人因与领导有意见,说那天不算加班,是别人替打的卡,实际是本人打的卡,之后公司出了一张解除劳动合同通知书,请问应该如何处理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁可以申请劳动仲裁
2015-06-15 07:20:12
黄险峰律师
服务地区-辽宁大连
可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
2015-02-17 21:03:36
王军律师
服务地区-辽宁大连
如不服, 可以进行劳动仲裁
2015-02-17 07:32:02
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