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您好,工资流水清单 打卡记录都可以的。
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其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
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建议委托律师提起劳动仲裁,要求单位承担双倍经济赔偿,及入职年限至今每年一个月的经济补偿金,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿
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建议是具体的咨询下新公司的要求的
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您好,申请劳动仲裁~
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针对借款协议中的违约情况,赔偿金额通常基于双方约定或实际损失来确定。在决定采用哪种方式时,需要综合考虑合同条款、损失证明以及法律支持程度。如果合同中有明确的约定
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您好,这件事情,您和租车单位协商了吗
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协商不成则起诉解决
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您好请描述下具体案情
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您好请描述下具体案情
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没有签合同能够起诉对方,但是需要符合起诉条件。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定,起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人
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