部级医院护士工作30多年没签过合同算无固定期合同吗?最近医院以竞聘上岗为由,要调配多人工作岗位,这合法吗?可以不服从调配吗?
更新时间:2015-02-03 10:02:49人浏览
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部级医院护士工作30多年没签过合同算无固定期合同吗?最近医院以竞聘上岗为由,要调配多人工作岗位,这合法吗?可以不服从调配吗?
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没有劳动合同也不要紧,你如果有证据证明与用人单位存在劳动关系,即使没有签订劳动合同,也可向劳动行政部门申请劳动仲裁。如果对劳动仲裁不服,请立即去法院起诉。不然超
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只要有相关证据,申请劳动仲裁完全可以胜诉,并且劳动仲裁是免费的,可以不请律师自己处理!我是劳动仲裁员,劳动仲裁、劳动争议、企业劳动法咨询可以HI1、单位严重违法
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如果你不同意,单位就不能给你调岗。若解除劳动合同,可获得经济补偿。
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你好,你可以不同意。
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如果她不同意的话,这种做法不合法。可以申请劳动仲裁,依法维权。
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你好,要根据实际的案件细节确定
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需要看判决书判断
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可以提供相关费用情况起诉解决
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