12位律师解答
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公司没签合同要辞退我们怎么办
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辞退
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没签合同辞职不给工资怎么办
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解雇裁员
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要证明你跟公司存在事实劳动关系,最好有书面证据证明,否则的话比较难维权。
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根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来
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根据中华人民共和国劳动法第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。企业必须在员工离职后十五日内办理解除劳动关系证明书及社
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1,公司应在员工入职起一个月内(试用期内)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的
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仲裁维权。。。
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施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
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你好,可以先协商,协商不成,建议申请劳动仲裁维权。
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仲裁维权。。
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业委会成员入选条件不应以是否缴纳物业费为标准。根据《物业管理条例》,业主委员会的成立和选举应在房地产行政主管部门的指导下进行,应体现公平和公正,不应以物业费缴纳
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房屋租赁合同未到期被房东赶出来可以要求以下赔偿:1、承租人可以要求房东赔偿剩余租期内的租金;2、当事人在合同中约定了违约金的,房东应当按照约定进行赔偿。损失赔偿
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建议请专业的律师进行合同谈判,专业律师拥有丰富的合同谈判经验,利于合同谈判的进行,尽可能维护当事人的利益。
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租车,是民事合同关系,收押金,按租赁合同约定为依据,符合条件的就应该退还租金。
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你这个可以那个起诉对方走法律途径
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达成一致后签署相关协议,协商不成的直接向消费者协会、工商管理部门进行投诉,还可以准备好诉状向法院提起.
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1、没有合同的定金的退还方式:(1)定金退还的方式可以是双方协商的;(2)协商不成的话,可以诉讼至法院。2、按照相关的法律规定,当事人约定以交付定金作为订立主合
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