公司要裁员,因赔偿谈不拢,所以以岗位调动威胁,想问下岗位调动需要提前通知么?

更新时间:2015-01-28 11:04:07人浏览
问题描述:
公司要裁员,因赔偿谈不拢,所以以岗位调动威胁,想问下岗位调动需要提前通知么?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王常青律师
服务地区-福建福州
按劳动合同约定处理
2015-01-28 11:04:07
你好,劳动合同14年12月30号到期了,现在没有找我们续签,这样的情况下,公司辞退我们需要赔偿吗?能赔偿多少?
追问 2015-01-28 11:07:08
按工龄得经补
追答 2015-01-28 11:31:32
王增辉律师
服务地区-北京北京
您好,可以主张赔偿的,协商不成可以申请劳动仲裁维权
2015-01-28 11:01:05
陈杭律师
服务地区-福建福州
你好。岗位调动的话用人单位需要和劳动者协商一致,不是通知就可以了。
2015-01-28 10:55:49
你好,请问我为这家企业工作了2年马上3年,他要辞退我,需要赔偿多少钱
追问 2015-01-28 11:04:31
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,是的。
2015-01-28 10:47:16
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