如果在合同期内提出辞职,但还没有向公司交书面的离职申请,公司就让本周末把所有工作交接好,并不用上班了。而且公司还说要扣除提辞职当月与上一月的工资绩效,并要扣除合同履约金。这样合法吗?该员工该

更新时间:2015-01-19 20:47:56人浏览
问题描述:
如果在合同期内提出辞职,但还没有向公司交书面的离职申请,公司就让本周末把所有工作交接好,并不用上班了。而且公司还说要扣除提辞职当月与上一月的工资绩效,并要扣除合同履约金。这样合法吗?该员工该怎么做才可以不被扣钱?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以投诉于劳动监察
2015-01-19 18:16:05
陈杭律师
服务地区-福建福州
你好。公司的做法不合理,建议直接向劳动监察大队投诉。
2015-01-19 20:47:56
我该怎么向劳动监察大队投诉呢?
追问 2015-01-20 10:56:10
你好。直接到用人单位所在地当地劳动局办理
追答 2015-01-20 17:59:40
谢谢您!之前公司有让我们签薪资确认单,并且盖手印,里面有一项说要合同未满离职要扣合同履约金
追问 2015-01-21 08:04:25
你好。劳动合同法没规定这块能扣违约金,属于违约情形。
追答 2015-01-22 15:18:18
王常青律师
服务地区-福建福州
不合法,可委托律师申请劳动仲裁
2015-01-19 19:10:00
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