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您好,咨询社保局。
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咨询社保部门
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咨询主管部门
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协商不成的可以评估确定
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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法律分析:学校解聘教师的是按照满一年支付2个月的工资作为赔偿。根据相关规定,拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的,应当责令其限期改正。违反国家财政制度、财务制
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视公司规定而定。若规定要求交手机,则合理。否则,可与公司沟通或诉诸法律。具体操作:1.确认公司规章制度;2.与公司人力资源部门沟通;3.如有必要,联系劳动监察部
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您好,发生工伤事故的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以通过法律
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农村户口失业金在特定条件下可以一次性领取。根据《社会保险法》和《失业保险条例》,农村户口失业人员在创业时可以申请一次性领取。当发现失业金领取异常或无法领取时,应
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公司倒闭应按照下列方式赔偿退休的员工:根据《劳动合同法》的规定,应当按照合同约定赔偿退休的员工。劳动者依法退休的,劳动合同终止,不属于法定应当支付经济补偿金的情
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